各单位及党支部：
按照学院中层干部换届工作安排，现开展申报正职中层干部岗位工作。有关要求如下：
一、报岗人员范围
有意向参与正职岗位竞争的副职中层干部(需满足学院中层干部换届调整方案中竞岗人员资格的有关要求)。
二、岗位情况
岗位情况详见《正职中层干部岗位空缺情况》（附件1）。
三、申报材料
1.参与申报正职岗位的干部要逐项填写《个人任职意向申报表》（附件2）。各单位及党支部要对报岗人员填报的《个人任职意向申报表》进行审核把关，对干部任职经历和获奖情况进行审核，并对审核结果负责。其中，任职经历主要审核报岗人员在副职领导岗位上是否任满两年。获奖情况主要通过核对奖状、奖牌、证书、文件等方式，确认填报的获奖情况是否真实。在确认填报的信息准确后，单位负责人和党支部书记要进行审签（没有单位负责人的不必签字）。
2.参与申报正职岗位的干部需提交竞岗报告（具体要求和模板见附件3）。
3.各基层党支部要对报岗人员作出推荐意见。各党支部要对干部的德才表现和工作情况做出客观评价，着重把好干部的政治关、品行关、作风关和廉洁关，注重实绩表现。针对报岗人员每人形成一份《基层党组织推荐意见》（模板见附件4），基层党支部书记要进行审签。
4.52周岁以上女性中层干部，在报岗时要作出能够任满一个聘期中层干部职务的承诺（模板见附件5）。
四、工作要求
1.各党支部负责通知有关副职干部按要求做好申报工作。
2.每人可申报2个意向。第一意向为干部本人意向岗位，第二意向为“是否服从组织安排”。
3.报名时间为12月28日上午8:30—16:00，请报岗人员在规定时间内将《个人任职意向申报表》、《竞岗报告》、《基层党组织推荐意见》、《承诺书》纸质版送交学院中层干部换届工作领导小组办公室（组织人事部办公楼103室）；同时将《个人任职意向申报表》、《竞岗报告》电子版打包发送至rcxyhj@126.com，邮件标注姓名即可。
4.组织人事部将对报岗情况进行现场公示，公示地点在办公楼1楼告示栏，公示时间为12月28日上午8:30-16:30。
附件1：《正职中层干部岗位空缺情况》
附件2：《个人任职意向申报表》
附件5：《承诺书》
学院中层干部换届工作领导小组办公室
2017年12月27日