江苏芯长征微电子集团股份有限公司是一家高科技公司。旗下子公司分别专注于新型功率半导体器件开发、新型功率半导体器件设计研发与封装制造以及功率半导体器件检测装备研发制造、测试数据管理分析服务的高新技术企业，同时也是全球首家功率半导体器件智能检测完整解决方案供应商。技术团队依托于中科院技术专家及引进优秀的海外技术精英共同组成，具有国内最深厚的技术产品经验积累，创始团队耕耘二十余年，创造多项行业第一。公司致力于打造国际有影响力的功率器件产业链生态公司，是服务于新能源、光伏、风力发电、轨道交通、逆变焊机、智能电网、变频家电、充电桩、电动汽车等领域的行业领先者。

★我们有：

1. 具有竞争力的薪酬绩效体系，股权激励、年度调薪、年终奖金、项目奖金、专利奖金、售后服务奖、绩效奖金、年度旅游、年度体检、带薪年假、周末双休、法定节假日全休、高温补贴等；

2. 额外的奖金体系，敬业奖金、销售之星奖金、合理化建议奖金、优秀员工奖金、芯长征之星奖金、长期服务奖金、售后验收奖金。

3. 全方位的晋升通道，芯长征“黑豹计划”，职业发展双通道、学历提升项目及学历提升补贴，给与人才多通道及分阶段的岗位认证体系、特殊人才破格晋升、岗位空缺提拔；

4. 健全的价值观体系和文化的熏陶；

5. 系统化的培训体系，专业化的知识培训（含内外训），功率半导体器件专家指导、业界大咖名师讲堂，新员工人才培养体系（含规章制度、通识知识、知识技能）；

6. 国内外的平台交流机会（展会及行业盛会等国内外技术交流）；

7. 社会保险及住房公积金、补充商业保险、当地就业补助和购房补贴；

8. 月度团建及丰富的员工活动；

9. 中秋、端午、春节、三八女神节、元宵节等节日福利以及其他的不定期福利；

10. 衣、食、住、行、乐等员工福利关怀方案持续优化推进中……

 ★我们的培养模式：

1. 因材施教：依据公司业务发展需要和人才发展特点，有针对性的制定人才池发展计划；

2. 导师带教:双导师制，有专职的技术专家负责带教，并由中高层担任的专业顾问与同学一同制定清晰的职业发展规划；

3. 轮岗实践：集中轮岗培训，定期考核；

4. 培训定制：定期组织业务技能培训，综合素质类培训，帮助人才能够全方位发展。

 ★我们需要：

2024届应届毕业生  博士、硕士、本科生

1、岗位类型——

研发技术类：芯片设计、电气、电源、算法、嵌入式、结构、自动化、C#、WEB、Java、售后、工艺等工程师岗位；

职能类：市场营销、供应链、人力资源等岗位；

2、需求专业——

研发技术类：微电子相关专业、集成电路类、电子信息类、电气类、自动化类、机械类、材料类、计算机类类专业；

职能类：工商管理类、经济学类专业人力资源管理专业。