班主任是高等学校教师队伍的重要组成部分，是高等学校从事德育工作，开展大学生思想政治教育的骨干力量,是维护高校和谐稳定的重要组织保证和长效机制,是大学生健康成长的指导者和引路人。
为了表彰在教书育人工作中取得优异成绩的班主任，树立榜样，发挥先进典型的示范作用，鼓励更多教师做好班主任工作，促进学院班主任队伍建设，加强学生德育工作，进而推动校风建设，学院决定开展优秀班主任评选活动，特制定评选方案如下。
一、评选条件
1、热爱教育事业，热爱班主任工作，热爱学生，有高尚的社会公德和职业道德，为人师表，敬业奉献，受到学生信赖和爱戴。
2、十分熟悉班级学生情况，全面了解学生的学习状况、生活状况和班级活动状况，准确把握班级学生的思想动态。
3、关心爱护学生，积极参加班级活动，深入学生班级、宿舍；对学生在学习、生活和思想上存在的困难和问题，能及时发现并给予正确指导和帮助；在学生意外或突发事件中工作到位、处置妥当，事迹突出。
4、从事班主任工作不少于一年，具有丰富的学生管理经验，有一套行之有效的管理办法。所带班级的学生具有良好的学习习惯、行为习惯，遵章守纪，积极参加学校内的各项活动，班级形成优良的班风和学风。
5、具有团队精神和全局观念，在班主任工作中有较强的沟通、协调能力。经常与学生、班级任课教师、辅导员沟通、了解和反映学生上课和学习状况。
6、学生评议满意度达90%以上。
二、评选名额
最终获奖人数原则上不得超过学院班主任总人数的百分之五。
三、组织评选
1、学院成立“优秀班主任评审工作领导小组”，负责组织评审工作。领导小组由分管学生工作的院领导任组长，学工部负责人及各系党支部书记为成员。具体工作由学工部牵头组织。
2、评选分为学生评议、各系评议推荐、学院评审小组联评确定三个阶段
（1）学生评议：12月5日前，由本班学生对班主任工作进行不计名评议，满意度达到90%以上者可进入下一轮评选。（此工作已完成）
（2）各系评议：所有班主任需上交本年度工作总结（16级班主任上交本学期工作总结）。12月8日前，由各系党支部书记牵头组成系内评议小组，根据参评班主任日常工作表现和所带班级学生的评议结果，参照评选条件提出推荐优秀班主任名单。电气、经管、机械推荐2人，其余系推荐1名优秀班主任候选人。
（3）优秀班主任评审工作领导小组审核：评审小组将会对优秀班主任候选名单进行审核，最终形成荣成学院2015-2016年度优秀班主任初选名单。
3、公示。优秀班主任初选名单将在学院网站进行公示，广泛征求意见。公示时间为三天。
四、优秀班主任评优要求
本次评优是学院学生工作队伍建设的重要环节之一，请各系结合本系实际情况，认真组织评选，确保评选工作的严肃性和公正性，宁缺毋滥。
附件：1.班主任考核评议（学生）
2.班主任考核汇总表
学生工作部
2016年11月30日